Кадрлар ҳисоботи ҳужжатларини қонунчилик талабларига мувофиқлигини текшириш, қонун бузилиши ҳолатларини аниқлаш ва уларни бартараф этиш бўйича тавсиялар бериш. Назорат органлари текширувларида қонунийликни таъминлаш.